Lap jij de regels aan je laars?

Regels zijn er niet voor niks, toch verfoeien we vaak de regels die bedacht worden van ‘hogerhand’. Soms lijkt iets een papieren gedrocht en ontstaat weerstand tegen regels. Of er is angst voor bestraffing op het moment dat je je niet aan de regels houdt. Afgerekend worden op het niet navolgen van regels. Het kan het plezier in je werk weghalen. En dat is zo jammer. Juist als je graag goede hulpverlening wilt bieden.

Zelf vind ik het enorm interessant om te kijken hoe zoiets heeft kunnen ontstaan, maar vooral ook hoe dit tegen te gaan is. Daarover heb ik drie aandachtspunten op een rijtje gezet.

Risico’s horen bij het leven

In het nieuws staan regelmatig voor- en tegenstanders tegenover elkaar. De zorg is onbetaalbaar aan het worden en ik denk dat we daar zelf de hand in hebben. We zijn er namelijk als de dood voor om fouten te maken. Daarom hebben we de neiging om alles beheersbaar te maken. Wat we ondertussen vergeten is dat we niet kunnen leren zonder fouten te maken.

Door te durven falen, voel je je vrijer om te leren.

Begrijp de regels

Een van de valkuilen van het hebben van regels is, dat we de regels kennen en deze toepassen, zonder te begrijpen waar de regel voor bedoelt is. Daardoor kan het zijn dat je als hulpverlener keurig volgens de regels werkt en dus niet iets fout doet. Maar waar dan aan voorbijgegaan wordt is de uitwerking die de toepassing van de regel op de cliënt heeft.

Door de regel te begrijpen kan je zoeken naar een toepassing die voor de cliënt een betere uitwerking heeft.

Regels op papier zijn schijnveiligheid

Het is enorm belangrijk om te leren van fouten die gemaakt worden. Dat kan je doen door de lessen die daaruit getrokken worden uit te werken en toe te laten passen door alle collega’s. Door het opstellen van richtlijnen.  En daar komt vakmanschap om de hoek kijken. Een regel of richtlijn op papier is slechts schijnveiligheid als mensen de regel niet kennen, begrijpen en weten toe te passen. Daarom is het noodzakelijk dat de uitvoerende professionals en beleidswerkers samen invulling geven aan de toepassing van de regel in de praktijk. Een manier om dat te doen is door te reflecteren en gestructureerd te werken aan het bijstellen van beleid en regels.

Door te reflecteren kan je leren van het verleden en je eigen vakmanschap vergroten, wat uiteindelijk leidt tot het maken van minder fouten.

De Meldcode Huiselijk Geweld en Kindermishandeling is zo’n richtlijn die is vastgelegd in de Wet. Deze wet is er niet voor niks. Inderdaad om te voorkomen dat fouten gemaakt worden. Maar wel vanuit de bedoeling dat we allemaal een bijdrage kunnen leveren aan de veiligheid binnen gezinnen. Zie het niet enkel als een regel op papier, lap het niet aan je laars, maar probeer de Meldcode te doorgronden en werk vanuit de bedoeling waar deze voor bedoelt is.

Aanstaande oktober organiseer ik voor de vierde keer op rij de Maand van de Meldcode. Een maand die op mijn website in het teken staat van de Meldcode. Ik wil daarmee organisaties en aandachtsfunctionarissen een handreiking doen om de Meldcode Huiselijk Geweld en Kindermishandeling in de teams aan de orde te stellen. Zodat professionals handelingsbewuster en handelingsbekwamer zijn in de aanpak van huiselijk geweld en kindermishandeling.

 

Heb je interesse om deze Maand van de Meldcode te volgen met je organisatie? Meld je dan aan en ik houd je op de hoogte!

Je ontvangt van mij dan ook de gratis Toolkit: Sneller in gesprek over huiselijk geweld. Die je kunt gebruiken in je teams.

Ja, ik wil op de hoogte blijven van de Maand van de Meldcode en de Toolkit ontvangen  
Doe jij mee? Help jij mee huiselijk geweld te stoppen?

3 dingen die je kan leren van de nieuwste kindertrend

Ongeveer een week geleden werd ik geconfronteerd met de nieuwste kindertrend op het schoolplein van mijn dochter. Met kleine kindervingers werden felgekleurde touwtjes (Ztringz) behendig gevormd tot verschillende figuren. Parachute, kop en schotel, brug. Misschien doet dit al gelijk een belletje bij je rinkelen. Voor mij was het in ieder geval een feest der herkenning, want, zoals het voor onze ouders vroeger ook al was. Veel van die rages waren er in onze jeugd ook.

nieuwste kindertrend: met een touwtje een figuur maken. Hier een parachute

Welke inzichten kan je hieruit halen, vroeg ik mezelf af? Lees verder 3 dingen die je kan leren van de nieuwste kindertrend

Hoe leg je de nieuwe afwegingskaders van de wet Meldcode uit aan je collega’s?

Veranderingen in het sociaal werk, we zijn er allemaal wel mee bekend dat deze elkaar in rap tempo opvolgen. Voordat echter wijzigingen daadwerkelijk doorgevoerd gaan worden gebeurt er vaak al veel achter de schermen. Het initiatief voor de wet Meldcode is al jaren voor de daadwerkelijke invoering genomen. In juli 2013 was het eindelijk zo ver.

Met ingang van 2019 staat er een nieuwe en heel ingrijpende wijziging op de wet Meldcode te gebeuren, waarvoor de voorbereidingen al een tijd gaande zijn. Vanaf 1 januari 2019 zal iedere professional die onder de wet Meldcode huiselijk geweld en kindermishandeling valt, verplicht zijn afwegingskaders te hanteren. Deze afwegingskaders worden 2 juli gepresenteerd. Maar wat houdt deze wijziging nou eigenlijk in? En hoe kan je dit aan je collega’s of medewerkers uitleggen? Daar ga ik in deze blog op in.

Ook houdt ik aanstaande donderdag 5 juli een live online webinar waarin je mij alle vragen kunt stellen over de Meldcode die je maar zou willen. Wil je meer weten? Lees dan vooral snel verder? Lees verder Hoe leg je de nieuwe afwegingskaders van de wet Meldcode uit aan je collega’s?